山东章丘发电有限公司启动全员理论培训工程

<table cellspacing="0" cellpadding="0" width="550" align="center" border="0"><tbody><tr><td valign="middle" align="center" width="550" height="25"><p align="center"></p></td></tr><tr><td width="550" background="../images8/bg1029-zt-h.GIF" height="1"></td></tr><tr><td valign="middle" align="center" width="550" bgcolor="#ffffff" height="15"><p><font color="#a9a9a9"></font></p></td></tr><tr><td width="550" background="../images8/bg1029-zt-h.GIF" height="1"></td></tr><tr><td valign="middle" align="center" width="550" bgcolor="#eaeaea" height="20"><span class="F1"><font color="#333333"></font></span></td></tr><tr><td class="F41" valign="top" align="center" width="550"><table><tbody><tr><td><font style="FONT-SIZE: 10.5pt; LINE-HEIGHT: 150%;"><bteck id="BtecKView1" classid="clsid:B5E3187F-6130-11D5-BF70-0050BA6E0CA5" codebase="../code/BK_paper.dll#version=1,0,1,38"></bteck><!--Element not supported - Type: 8 Name: #comment--><btk_content></btk_content><p><font face="宋体"></font>&nbsp;</p><p><font face="宋体">&nbsp;&nbsp;&nbsp; 本网讯&nbsp; “面向全员、倾向一线、按需施教、注重实效”，按照这一方针，华电章丘发电有限公司日前启动了为期2个月的全员理论培训工作，5月26日，公司领导、中层干部及所有非在岗职工300余人参加了培训班开班典礼仪式。<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp; 本次培训聘请了山东大学经验丰富的博士生导师黄新元教授进行授课，采用上午、晚上重复授课的方式，对电厂锅炉、汽机、电气、热力系统、热工的理论知识进行系统培训。该公司合理安排时间，严肃学习纪律，并在培训中采取“四挂钩”，即训的请销假制度与促进学习的思想挂钩，培训的出勤率与经济考核挂钩，培训内容与各部门的月度培训计划挂钩，学业成绩与工作岗位能力挂钩，以确保此次培训工作做到生产、培训两不误。<br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp; 华电章丘发电有限公司投产三年来，始终宣导“执着、学习，激情、追求”的企业理念，以建设“创建学习型企业，争做学习型员工”为载体，以大力实施“人才强企”战略为统领，以建设完善的职工教育培训网络体系为抓手，请进来、走出去，努力创造良好的学习条件，积极培养、培育实用型人才。目前，公司职工的学习观念有了“三个转变”，即由追求高学历文凭的片面型思想到争做做实用型、技能型人才的成熟型思想的转变，由平时要我学被动型学习到时刻我要学的积极型学习的转变，由闭门造车关门造船的封闭型学习到互帮互助共同进步的开放型学习的转变，公司内部学习氛围日渐浓厚。（仇国庆）<br/></font></p></font></td></tr></tbody></table></td></tr></tbody></table>